人事 給与計算 福利厚生
日英バイリンガルサービス
- 雇用契約書および就業規則の作成・レビュー
- 人事戦略・組織設計支援
- 報酬制度・福利厚生制度設計支援
- 人事システム導入・最適化支援
- 人事・労務監査および対応支援
日本での雇用、人事管理、給与計算の関連業務をシンプルに。
社員によるチームを編成する必要はあるけれど、法人をまだ設立していない、あるいは、設立したくない―。
法人も設立しチームも編成したけれど、給与や福利厚生を整備して管理するのは荷が重い。
法人もチームも立ち上がって、ソリューションも手にしたが、その内容に満足していなかったり、問題があるためサポートが必要な場合。
社内に人事機能を持ちたくはないが、今後定期的に必要となる。
もしくは、人事に関して、とにかく誰かに相談したい！
こんなときこそ、当社にご連絡ください。当社のサポート内容を詳しくご説明いたします。
各拠点に在籍する当社の多言語対応スペシャリストが、労務や労働環境、要件、コスト、システムについて的確なアドバイスをご提供。
また、お客様のビジネスに一番合った方法で、支店、給与計算の処理、福利厚生、人事関連の管理作業など、現地社員や駐在員の労務環境を整備するためのサポートも実施いたします。
* 社会保険業務、および、関連するアドバイスのサービスは、クレストン・プロワークス社会保険労務士法人と協働して提供いたします。